Virginian taustatarkistukset: mitä sinun tarvitsee tietää

Työnantajilla on useita tapoja kerätä tietoa työnhakijan taustasta. Työnantajat voivat yksinkertaisesti soittaa hakijan entiselle työnantajalle vahvistaakseen työnantajan päivämäärät ja ammattinimikkeet sekä yrittää saada tarkemman viitteen esimieheltä. Työnantajat palkkaavat kuitenkin yhä useammin kolmansia osapuolia suorittamaan taustatarkastuksia hakijoille, joille on tarjottu työtä. Lisäksi työnantajat vaativat tehtävän luonteesta riippuen raportteja hakijan ajotiedoista, rikosrekisteristä ja / tai luottotiedoista. Työnantajille on usein laillisia rajoituksia hankkia ja käyttää tämän tyyppisiä tietoja. kolmannen osapuolen suorittamaan taustatarkastus tai saadakseen raportteja ulkopuolisilta virastoilta, tällaisiin raportteihin sovelletaan liittovaltion oikeudenmukaista luottoraportointilakia (FCRA) ja osavaltion lakeja. Virginiassa työnantajien on noudatettava rikollista taustatarkistusta ja kuljettajia koskevia lakeja tallentaa tietoja.