The Big 4 Accounting Firms (Português)
A maioria dos serviços de auditoria do mundo é realizada por apenas quatro firmas de contabilidade.
Conhecidas como as 4 Grandes, essas firmas dominam completamente o setor, auditando mais de 80% de todas as empresas públicas dos EUA.
Além disso, essas organizações gigantescas prestam consultoria em impostos e oferecem uma ampla gama de serviços de gerenciamento e garantia.
Embora geralmente identificada como uma empresa única, cada uma das 4 Grandes empresas de contabilidade é na verdade uma rede de empresas independentes que firmaram acordos entre si para definir padrões de qualidade e compartilham um nome comum.
2018 Receita das maiores empresas
Deloitte LLP
Deloitte LLP
30 Rockefeller Plaza
Nova York, NY 10112
Telefone: (212) 489-1600
Fax: (212) 489-1687
www.deloitte.com
Deloitte LLP é a empresa número um nos Estados Unidos (e em o mundo). A empresa começou como as empresas separadas de William Deloitte, Charles Haskins, Elijah Sells e George Touche. As três empresas finalmente se fundiram para se tornar a Deloitte & Touche. Hoje, a empresa é conhecida principalmente como Deloitte LLP e tem quatro subsidiárias: Deloitte & Touche LLP, Deloitte Consulting LLP, Deloitte Financial Advisory Services LLP e Deloitte Tax LLP.
Com o tempo, a empresa se fundiu com outras empresas ou comprou-as completamente e criou subsidiárias para se tornar uma das maiores empresas do mundo.
A empresa é sempre votada como uma das melhores empregadoras para trabalho para pela revista Fortune. Eles contratam muitos de seus funcionários de nível inicial por meio de universidades onde têm programas. (Como conseguir um emprego na Deloitte). Eles também têm um dos salários médios mais altos para funcionários iniciantes: US $ 70.698.
Deloitte informa crescimento maciço da receita
Em 2018, a empresa relatou uma receita surpreendente de US $ 35,2 bilhões. A empresa continuou a crescer nos últimos quatro anos em média 7%, mesmo com a recessão.
O crescimento anual aproximado em 2015 foi de 8%, o maior entre as quatro grandes firmas de contabilidade. Eles mantiveram essa taxa de crescimento nos últimos quatro anos.
Deloitte University
Em 2012, a empresa construiu a Deloitte University para treinar seus funcionários atuais e futuros. Eles também oferecem estágios e seminários de treinamento na universidade.
Eles esperam alcançar um espectro mais amplo de pessoas que desejam trabalhar no setor. Como a empresa possui 4 subsidiárias, elas oferecem uma ampla gama de oportunidades de emprego. Um funcionário em potencial pode trabalhar em categorias como consultoria, serviços de consultoria financeira, impostos, crescimento empresarial e muito mais.
Recrutamento da Deloitte
A Deloitte tem várias equipes de recrutamento que visitam campi universitários em o país, na esperança de recrutar aqueles que fizeram cursos envolvidos em seu programa de parceria. Algumas das universidades que oferecem esses programas são a Columbia Business School e a Duke University.
No entanto, há mais de 20 escolas que oferecem currículo de contabilidade da Deloitte. A Deloitte e suas subsidiárias possuem mais de 600 escritórios em mais de 150 países. Incluindo escritórios em quase todos os estados dos EUA, da Califórnia à Flórida.
PricewaterhouseCoopers
PwC, LLP
300 Madison Avenue
Nova York, NY 10017
Telefone : (646) 471-4000
Fax: (646) 471-4444
A PWC (PricewaterhouseCoopers) é classificada como a segunda empresa de contabilidade do mundo. A empresa fundada por Samuel Lowell Price começou em Londres, 1849.
A PwC cresceu ao longo dos anos, fundindo-se com a Holyland e a Waterhouse, e o último jogo de fusão em 1998 quando a Price Waterhouse and Coopers & Lybrand se uniu para criar a PricewaterhouseCoopers. A empresa passou a encurtar sua marca para PwC em 2010, no entanto, PricewaterhouseCoopers permanece como o nome legal completo da organização e é o nome que é usado pelas empresas da PwC para assinar auditorias da empresa.
PwC Training Opportunities
Como a Deloitte, a PwC oferece seminários e programas de treinamento para seus funcionários atuais e futuros.
A diferença é que o programa é online, gratuito e disponível ao público. Aqueles que desejam obter créditos CPE (Educação Profissional Continuada) podem fazê-lo no site da PwC Open University.
Como a Deloitte, a PwC tem mantido um crescimento constante na receita nos últimos 10 anos. Na verdade, os números brutos da PwC estão desafiando a Deloitte pelo primeiro lugar.
A PwC oferece uma grande seleção de serviços aos seus clientes, incluindo: Auditoria & Garantia, consultoria, relatórios IFRS, impostos serviços e outros.Isso oferece uma grande oportunidade para os funcionários atuais e potenciais encontrarem sua especialidade dentro da empresa. Além disso, a PwC é considerada uma das melhores grandes empresas para se trabalhar. No ano passado, eles ficaram em segundo lugar na revista Diversity Inc.
3. Ernst & Young
EY LLP
5 Times Square
Nova York , NY 10036-6530
Telefone: (212) 773-3000
Fax: (212) 773-6350
www.ey.com
Ernst & Young é classificada em terceiro lugar entre as 100 maiores empresas de contabilidade do mundo. A empresa foi formada pela fusão de duas empresas, Arthur Young & company e Ernst & Ernst. Curiosamente, Arthur Young e Alwen Ernst nunca se conheceram.
Suas empresas se fundiram em 1989 para formar a Ernst & Young, muito depois que os dois morreram. Os dois homens abriram suas firmas originais com seus irmãos e faleceram dentro de alguns dias.
Hoje, esta grande firma 4 se destaca e está localizada em mais de 150 países, com mais de 700 escritórios. Eles oferecem uma infinidade de serviços, como garantia, impostos, consultoria, transações e muitos mais. Oferecer uma gama tão ampla de serviços permite que a empresa atenda a um grupo muito diverso de funcionários.
Em 2013, a empresa relatou sua receita de $ 25,8 bilhões e uma taxa de crescimento anual de 5,8%. Esta é a maior taxa de crescimento que a empresa viu nos últimos 5 anos. Isso representa uma taxa de crescimento de 1,4% em 2012.
Embora tenham continuado a crescer ao longo dos anos e permaneçam nos 4 grandes, esse salto foi um alívio bem-vindo em relação às taxas de crescimento lento dos anos anteriores e receitas mais baixas.
A fusão mais recente da empresa foi com a divisão da KPMG na Dinamarca, o que permitirá que ambas as empresas continuem a crescer e oferecer mais serviços e localizações na área.
A fusão dessas duas empresas pode ser ótima aumento na receita e no crescimento em suas divisões da Dinamarca.
Com o pico de crescimento e receita do ano passado, o futuro parece brilhante para Ernst & Young e, esperançosamente, fale de coisas melhores por vir. No ano passado, eles entraram na mineração global e metais que poderiam trazer o tão procurado crescimento que eles esperam e planejam.
EY Recognized for Diversity
Ernst & Os jovens são continuamente avaliados entre os cinco melhores nas 50 melhores empresas para trabalhar da revista DiversityInc. Com tantas áreas de interesse, qualquer pessoa do ramo de contabilidade com certeza encontrará uma posição que atenda à sua especialização.
Ernst & Young oferece programas de treinamento online e no o trabalho, no entanto, os materiais e recursos da classe não estão disponíveis ao público.
Como Deloitte & PwC, Ernst & Young realiza eventos de recrutamento de faculdades em todo o país todos os anos, onde contratam associados iniciantes. (como trabalhar para uma grande empresa)
KPMG
KPMG LLP
345 Park Avenue
New York, NY 10154-0102
Telefone: (212) 758-9700
Fax: (212) 758-9819
www.kpmg.com
KPMG é a última das quatro grandes empresas de contabilidade empresas com mais de 670 escritórios localizados em mais de 150 países. A empresa foi fundada originalmente em 1911 quando William Barclay Peat & co. fundiu-se com a Marwick Mitchell & Co. para formar a Peat Marwick.
Em 1987, a empresa fundiu-se com a KMG para formar o que agora é conhecido como KPMG. A empresa mudou de nome algumas vezes ao longo dos anos, mas no final das contas decidiu ficar com a KPMG.
Receita KPMG por ano
Em 2013, eles relataram uma receita anual de US $ 23,42 bilhões e uma taxa de crescimento de 1,4%. Esses números diminuíram em relação a 2012, quando sua taxa de crescimento foi de 2,1%.
Embora sua taxa de crescimento seja a mais baixa entre os quatro primeiros, eles ainda estão crescendo, se fundindo, adquirindo outras empresas e contratando novos parceiros.
KPMG – Outro ótimo lugar para se trabalhar
A empresa tem sido consistentemente votada como um dos melhores lugares para se trabalhar pela Revista DiversityInc e atualmente ocupa o 23º lugar na lista. O que significa que hospeda um ambiente de trabalho culturalmente diverso e trabalha com empresas que ainda não são tão bem-sucedidas.
A KPMG oferece três serviços principais. Isso inclui auditorias, serviços de consultoria e impostos. No entanto, esses três serviços podem ser divididos em muitos sub-serviços, tornando a KPMG uma empresa de serviço completo.
Treinamento oferecido pela KPMG
A KPMG tem um site que oferece webcasts gratuitos, self -educação e outros recursos para aqueles que desejam aprender online. Utilizar essas ferramentas permite que estudantes universitários e profissionais atuais ganhem CPEs.
Além das ferramentas online, a empresa também oferece aulas presenciais, seminários e simpósios que também podem oferecer CPEs.
Como as outras três grandes quatro grandes empresas de contabilidade, A KPMG faz grande parte do seu recrutamento em campi universitários, buscando os melhores e mais brilhantes para adicionar à sua grande empresa 4.
Como se tornar um grande contador
Trabalhar para uma das Quatro Grandes Firmas de Contabilidade é uma honra de prestígio e uma meta para muitos contadores.
Ter sido contratado por uma Grande Firma 4 tem muito peso na indústria e pode oferecem oportunidades de carreira que você não conseguiria em outro lugar. Abaixo, descrevemos as 7 etapas para se tornar um grande contador.
Identifique suas metas
O primeiro coisa que qualquer aspirante a contador deve fazer é identificar claramente seus objetivos.
• Que tipo de trabalho você deseja fazer (auditoria, tributação, consultoria)?
• Onde você gostaria de trabalhar (local, no exterior)?
• Qual a importância do salário e do cargo?
Depois de responder a essas perguntas básicas, a próxima etapa é descobrir quais qualificações são necessárias para o cargo que você deseja.
Quais diplomas, licenças e certificações são necessários e quanto tempo leva para adquiri-los?
Isso determinará o tipo de escolaridade de que você precisa.
Encontre o certo Escola para você
Depois de identificar sua posição ideal no mundo da contabilidade, a próxima etapa é se formar.
Quase todas as posições de contabilidade exigirão um diploma universitário. No entanto, o tipo de diploma dependerá de seus objetivos.
Você pode se formar em algo amplo, como administração ou contabilidade, e se especializar em algo mais específico para o que deseja fazer no futuro. Toda faculdade de contabilidade vai pressioná-lo a fazer e passar no exame CPA.
Isso é bom porque ter sua certificação o ajudará a obter oportunidades de emprego e promoções às quais você não teria acesso de outra forma. Além disso, todas as três faculdades lhe darão acesso aos melhores cursos de revisão de CPA, para que você possa se preparar adequadamente para o exame de CPA.
Existem muitas combinações de diplomas para passar por todos eles agora, mas esteja ciente de que tem muitas opções aqui.
Big 4 Recruiting
Normalmente, os Big 4 recrutam de uma coleção de universidades conhecidas como Notre Dame, BYU, University of Texas, ect. Se você puder pagar essas escolas e tiver as notas e a capacidade de se mudar, recomendamos seguir por esse caminho.
Para aqueles que não têm tempo suficiente, não podem arcar com os altos custos das mensalidades, não tem as notas ou não pode se mudar, uma opção fora do campus pode ser sua melhor aposta.
As escolas online não têm a melhor reputação e, para a maioria delas, há é um bom motivo. No entanto, há um punhado de instituições credenciadas de alta qualidade que oferecem diplomas valiosos que você pode obter no seu próprio horário.
Se esta opção também não for para você, sempre haverá uma faculdade comunitária para começar.
Ganhe experiência prática – estágio
Ao concluir sua formação, recomendamos obter o máximo de experiência prática possível. A maioria das empresas de contabilidade pública oferece programas de estágio.
Entrar em um desses programas não é garantido, então preste atenção e pergunte por aí. Pergunte à sua escola sobre oportunidades de recrutamento ou feiras de empregos. Você também pode entrar em contato diretamente com as empresas. (Muitas empresas têm informações em seus sites sobre esses programas)
Faça o exame CPA
Se sua meta é se tornar um contador público certificado, você precisará fazer o exame CPA. Este é um teste muito difícil de quatro partes, com créditos escolares adicionais e experiência no mundo real necessária. Temos alguns recursos para este teste aqui.
Prepare seu currículo
Assim como qualquer outro trabalho, a contabilidade exige currículos para novos candidatos a contratação. Existem muitas estratégias de currículo, mas simplesmente recomendamos que você deixe claro que está qualificado e, em seguida, ofereça algo que o diferencie da multidão. Isso pode ser qualquer coisa, então seja criativo.
Prepare-se para a entrevista
Quando você chegar ao estágio de entrevista, sabe que está perto, então prepare-se adequadamente. Vista-se com elegância, seja pontual, saiba detalhes específicos sobre a empresa para a qual está entrevistando e esteja preparado para fazer perguntas. Novamente, é aqui que você deseja se separar.
Certifique-se de que eles se lembrem do seu nome. Além disso, faça o possível para relaxar. Nesse ponto do jogo, todos com quem estão falando são qualificados, então, na maioria das vezes, eles contratam alguém com quem pensam que podem se dar bem.
Garanta um emprego
É isso. Sei que parece muito no papel, mas se você seguir essas etapas, as coisas tendem a se encaixar.
Você aprenderá algo aqui, conhecerá alguém lá e tudo isso contribuirá para que você eventualmente consiga o emprego ( e carreira) que você deseja.
Lembre-se de que o importante não é onde você começa, mas onde você termina.Então, para aqueles que pensam que é tarde demais, não é – não tenha medo de começar.
Estabeleça sua meta e certifique-se de dar um passo em direção a ela todos os dias. Pode levar vários anos, mas você chegará lá.
A história das 4 grandes firmas de contabilidade
Mesmo a menor das 4 grandes é várias vezes maior que a A quinta maior empresa e especialistas do setor acreditam que é improvável que qualquer empresa existente seja capaz de igualar o tamanho dos principais players.
Isso se deve em parte ao fato de que, até o final dos anos 1980, a grande contabilidade as empresas eram conhecidas como as 8 grandes e incluíam empresas como Coopers & Lybrand, Ernst & Whinney, Deloitte Haskins & Sells, Arthur Andersen, Price Waterhouse e Touche Ross.
Em 1989, o Big 8 tornou-se o Big 6 após a fusão da Ernst & Whinney com Arthur Young para formar Ernst & Young, seguida de perto pela fusão da Deloitte, Haskins & Vende com Touche Ross.
Em julho de 1998, a Price Waterhouse se fundiu com a Coopers & Lybrand para formar a PricewaterhouseCoopers, reduzindo ainda mais o número de líderes de mercado para cinco.
O colapso financeiro
A última grande mudança na sorte da contabilidade global depois do colapso da empresa Enron, auditada por Arthur Anderson.
Na sequência do colapso, a empresa foi considerada culpada de acusações criminais relacionadas às suas práticas comerciais. Embora a condenação tenha sido anulada, o dano à sua reputação fez com que a Arthur Andersen não conseguisse se recuperar e acabou vendendo a maior parte de seus negócios para membros do que viria a ser conhecido como Big 4.
As grandes empresas veem é uma marca de prestígio ter suas auditorias realizadas por um membro das 4 Grandes, mesmo que o custo de tal serviço possa ser significativamente maior do que o que seria cobrado por uma empresa menor realizando exatamente o mesmo trabalho.
Essa mesma noção de prestígio também se aplica a todos aqueles que trabalham para as quatro grandes. Os recém-formados em busca de carreira no setor de serviços financeiros enfrentam uma competição acirrada pelas vagas disponibilizadas a cada ano, sabendo que passar um tempo com uma das 4 Grandes é o equivalente a obter um diploma de uma universidade da Ivy League e colocá-los o caminho mais rápido para o sucesso.
O futuro As quatro grandes firmas de contabilidade
Olhando para o futuro para “As quatro grandes”, as coisas parecem brilhantes.
Embora o crescimento tenha sido lento para alguns, o fato é que eles estão crescendo continuamente. As fusões e aquisições que aconteceram em 2015 permitirão a eles mais crescimento e maiores oportunidades de receita no ano fiscal de 2018.
O grande quatro firmas de contabilidade estão no topo há algum tempo e provavelmente permanecerão lá.
Todas as quatro empresas relatam previsões que sugerem melhores resultados nos próximos anos, com aumentos nas taxas de receita e de crescimento geral.
Tal como acontece com a maioria das empresas neste ramo, existem todos formas de fusões e outras atividades do tipo que permitem o crescimento da empresa.