Nowe stawki płacy minimalnej wejdą w życie w Nowy Rok w Illinois

SPRINGFIELD, Illinois (KWQC) – Mieszkańcy Illinois będą dzwonić w Nowy Rok z dodatkowym wzrostem płacy minimalnej do 11 dolarów za godzinę.

Departament Pracy stanu Illinois zachęca pracowników do pilnowania ich wypłat, aby mieć pewność, że czas przepracowany w 2021 r. będzie opłacany według nowej stawki.

W 2019 roku gubernator JB Pritzker podpisał ustawę zapewnienie ścieżki do płacy minimalnej w wysokości 15 USD do 2025 r. Pracownicy otrzymujący minimalne wynagrodzenie otrzymali w 2020 r. dwukrotną podwyżkę do 9,25 USD za godzinę 1 stycznia, a następnie do 10 USD za godzinę 1 lipca.

Urzędnicy twierdzą, że płaca minimalna będzie zwiększać o 1 dolara za godzinę każdego 1 stycznia, aż osiągnie 15 dolarów za godzinę w 2025 roku.

„Chcemy mieć pewność, że pracownicy otrzymujący minimalne wynagrodzenie będą świadomi, że Wzrost o 1 dolara powinien znaleźć odzwierciedlenie w ich wypłatach za każdy czas pracy po pierwszym roku ”- powiedział Michael Kleinik, dyrektor Departamentu Illinois t pracy. „Chociaż w pełni oczekujemy, że pracodawcy zapłacą nowe wynagrodzenie, chcemy również, aby pracownicy byli świadomi tej zmiany”.

Przed podwyżkami w 2020 roku stan Illinois po raz ostatni podniósł swoją minimalną płacę w 2010 została podniesiona do 8,25 USD.

Nowe prawo przewiduje, że pracodawcy będą naliczać napiwki w celu wyrównania wynagrodzeń dla pracowników, takich jak pracownicy gastronomii, którzy regularnie otrzymują napiwki. Zatrudnionym pracownikom można wypłacić 60% godzinowej płacy minimalnej. Urzędnicy twierdzą, że pracownicy ci muszą nadal zarabiać minimalne wynagrodzenie po otrzymaniu napiwków lub pracodawca musi nadrobić różnicę.

Pracownicy, którzy mają mniej niż 18 lat i pracują mniej niż 650 godzin w roku, otrzymają minimalne wynagrodzenie w wysokości 8,50 USD za godzinę począwszy od 1 stycznia. Stawka minimalnej płacy dla młodzieży stopniowo wzrośnie do 13 USD za godzinę do 2025 r.

Wszyscy pracodawcy w Illinois są zobowiązani do opublikowania „Twoje prawa wynikające z zatrudnienia w Illinois Ustawy ”w widocznym miejscu na terenie pracodawcy, gdzie zwyczajowo zawiadomienia pracowników s osted. Kolorowy plakat, który obejmuje również inne przepisy prawa pracy stanu Illinois, można znaleźć tutaj w języku angielskim i hiszpańskim.

Pracownicy z problemami dotyczącymi płacy minimalnej mogą złożyć skargę do IDOL pod tym linkiem lub zadzwonić pod numer (312) 793 -2800.