Federalne świadczenia emerytalne dla pracowników

Federalny system emerytalny dla pracowników (FERS) wszedł w życie 1 stycznia 1987 r. Wszyscy federalni pracownicy cywilni zatrudnieni po tej dacie są objęci FERS. Kwalifikacja do emerytury FERS opiera się na stażu pracy i minimalnym wieku emerytalnym (MRA).

Plany emerytalne FERS zapewniają świadczenia emerytalne dla służby cywilnej z połączenia podstawowego planu świadczeń, zabezpieczenia społecznego i planu oszczędnościowego (TSP) . Jeśli opuścisz służbę federalną przed przejściem na emeryturę z Ubezpieczeń Społecznych, TSP może pójść z Tobą do następnej pracy. Zarówno plan zasiłku podstawowego, jak i ubezpieczenie społeczne wymagają wpłaty do systemu każdego dnia wypłaty. Agencje wstrzymują koszty tych planów jako potrącenia z wynagrodzeń, a Twoja agencja również płaci swój udział. Po przejściu na emeryturę masz prawo do dożywotniej miesięcznej renty. Jeśli opuścisz służbę federalną przed osiągnięciem pełnego wieku emerytalnego i będziesz mieć co najmniej 5 lat służby FERS, możesz wybrać odroczoną emeryturę. Świadczenia emerytalne FERS są bardzo hojne i znacznie przewyższają to, co oferuje większość prywatnych firm. Aby określić, czy kwalifikujesz się do przejścia na emeryturę FERS, przejrzyj tabele uprawnień FERS na tej stronie.

FERS zawiera również plan oszczędnościowo-oszczędnościowy (TSP), który jest automatycznie konfigurowany podczas pierwszego zatrudnienia. Agencje wpłacają na Twoje konto 1% podstawowej wypłaty każdej wypłaty. Twoja agencja dopasuje do 5% Twoich składek, a składki będą odroczone podatkowo.

FERS Menu uprawnień do emerytury

• Określ swoje uprawnienia do FERS
  • Obliczenia renty FERS
  • Opcje emerytalne FERS
• Wykresy uprawnień do przejścia na emeryturę FERS
• Wybór daty przejścia na emeryturę – Najlepsza data wyjazdu
  • 2021 Wyjazd & Zaplanuj wykres programu Excel. Ten DARMOWY wykres śledzi wszystkie salda urlopów.
• Jak znaleźć podstawowe informacje na temat emerytur i świadczeń w tej witrynie
• Usługi kredytowe
  • Wpłaty i ponowne wpłaty
  • Usługi pocztowe w niepełnym wymiarze godzin
• Poproś o osobistą „federalną” Retirement Report ™ i Annuity Review
• Wcześniej – dotyczy specjalnych zasad kwalifikowalności
• Emerytura z tytułu niezdolności do pracy
• Odroczona renta
  • Jak zainicjować rentę opuszczenie służby federalnej
  • Pytania i odpowiedzi dotyczące odroczonej renty
    • Wpływ na świadczenia
    • mnożnik renty 1,1%
  • Wskazówki dla ocalałych (jak zainicjować rentę)
• Wczesne wyjścia i wykupy (programy VERA i VSIP)
• Linki pokrewne
• Usługa kredytowa
• Kalkulatory renty

Określ swoje uprawnienia do FERS

Kongres stworzył Federalny System Emerytalny Pracowników (FE RS) w 1986 r. I weszła w życie 1 stycznia 1987 r. Od tego czasu nowi federalni pracownicy cywilni objęci ubezpieczeniem emerytalnym są objęci FERS. Plan FERS składa się z trzech części:

1. Świadczenia z zabezpieczenia społecznego
2. Plan świadczeń podstawowych (renty)
3. Plan oszczędności oszczędnościowych

Pracownicy służby cywilnej płacą podatki na ubezpieczenie społeczne i składki na podstawowy plan świadczeń. Ponadto Twoja agencja wpłaca kwotę równą 1% Twojego podstawowego wynagrodzenia na Twoje konto Thrift Savings Plan (TSP). Możesz wpłacać odroczone składki podatkowe do TSP, a część jest wypłacana przez rząd. Wybieralny limit odroczenia na rok 2019 wynosi 19 000 USD i 6 000 USD w przypadku składek wyrównawczych powyżej 50 roku życia.

Tabele uprawnień FERS

Uprawnienia do federalnych świadczeń emerytalnych są określane na podstawie wieku i liczby lat godna uznania usługa. W niektórych przypadkach musisz osiągnąć minimalny wiek emerytalny (MRA), aby otrzymać świadczenia emerytalne dla służby cywilnej. Skorzystaj z poniższej tabeli, aby obliczyć swój minimalny wiek emerytalny.

Natychmiast – natychmiastowe świadczenia emerytalne zaczynają się w ciągu 30 dni od data zakończenia pracy. Jeśli spełniasz jeden z poniższych zestawów wymagań dotyczących wieku i zakresu usług, masz prawo do natychmiastowej emerytury:

AGE	Lata służby
62	5
60	20
MRA	30
MRA	10

Jeśli przejdziesz na emeryturę na MRA mając co najmniej 10, ale mniej niż 30 lat pracy, twoje świadczenie będzie zmniejszane o 5% rocznie za każdy rok poniżej 62 roku życia, chyba że masz 20 lat stażu pracy, a zasiłek zaczyna się, gdy osiągniesz 60 lat lub później.

Wcześniej – dotyczy specjalnych zasad kwalifikowalności.

Wcześniejsza emerytura jest dostępna w niektórych przypadkach przymusowej separacji oraz w przypadku dobrowolnego rozstania podczas poważnej reorganizacji lub ograniczenia obowiązywania. Aby się zakwalifikować, musisz spełniać następujące wymagania:

Odroczone

Odnosi się do opóźnionej wypłaty świadczenia do czasu spełnienia następujących kryteriów:
Jeśli opuścisz służbę federalną przed osiągnięciem wieku i wymagań dotyczących świadczenia natychmiastowej emerytury, możesz mieć prawo do odroczonych świadczeń emerytalnych. Aby kwalifikować się, musisz mieć co najmniej 5 lat godnej uznania służby cywilnej. Świadczenia możesz otrzymywać po osiągnięciu jednego z następujących wieku:

AGE	Lata służby
62	5
60	20
MRA	30
MRA	10

Jeśli przejdziesz na emeryturę w MRA z co najmniej 10, ale mniej niż 30 latami pracy, twoje świadczenie będzie zmniejszane o 5% rocznie za każdy rok poniżej 62 lat, chyba że masz 20 lat pracy i zasiłek jest przyznawany w wieku 60 lat lub później.

Jak zainicjować rentę po opuszczeniu służby federalnej

UWAGA: Pierwszą datę roboczą miesiąca następującego po 62. urodzinach należy podać jako datę rozpoczęcia wniosku. Wszystkie korzyści działają wstecz do tego dnia. Jeśli zaniedbałeś złożenie wniosku w wieku 62 lat, otrzymasz zryczałtowaną płatność za okres między datą rozpoczęcia a datą złożenia wniosku. Na przykład, jeśli złożysz podanie w wieku 65 lat, otrzymasz zryczałtowaną wypłatę za 3 lata.

Wielu z nich opuszcza służbę federalną dla sektora prywatnego i często zapomina o składkach na FERS i rencie. Jeśli pracowałeś w służbie cywilnej lub służbie pocztowej przez co najmniej pięć lat przed wyjazdem i nie wypłaciłeś swoich funduszy, możesz odebrać rentę FERS w wieku określonym w powyższej tabeli już w wieku 60 lat z 20-letnią służbą lub wiek 62 z 5 lat służby lub zaakceptować płatność ryczałtową. Renta jest obliczana jako zwykła renta FERS, patrz: https://www.federalretirement.net/fers_annuity.htm, aby oszacować miesięczną płatność.

Aby odebrać odroczoną rentę, należy wypełnić formularz OPM R1-92-19 (zaktualizowany w maju 2012 r.) i przesłać go na adres podany w formularzu. 9 stron szczegółowych instrukcji i ogólnych informacji na temat uprawnień i płatności, wydrukuj go Aby uzyskać szczegółowe wskazówki, skontaktuj się bezpośrednio z OPM, jeśli potrzebujesz pomocy lub aby otrzymać kopię tego formularza z datami świadczenia usług. Pierwsza część formularza jest wypełniana przez OPM i zawiera podsumowanie usługi federalnej.Aby oszacować wysokość renty FERS i / lub wysokość zwrotu składek emerytalnych przejdź na stronę FERS renta. Nie ma powodu, aby zwlekać z ubieganiem się o rentę poza datę kwalifikowalności określoną przez MRA, wiek 60 lub 62 lat. Jeśli wypłacisz środki, rozważ umieszczenie pieniędzy w Roth lub Traditional IRA z potencjałem wzrostu. Jeśli zdecydujesz się na rentę FERS – renta nie wzrośnie, jeśli zaczekasz dłużej niż data pierwszego uprawnienia do renty.

OPM radzi, aby ubiegać się o odroczoną emeryturę, zaczekać do 60 dni przed datą uprawniającą, jak podano w tabeli powyżej, a następnie skontaktować się z OPM w celu uzyskania „Podania o odroczoną emeryturę”. Z OPM można skontaktować się telefonicznie bezpłatny 1 (888) 767-6738 lub pisząc na adres: Office of Personnel Management, PO Box 45, Boyers, PA 16017.

Wszystkie wnioski muszą zawierać Twoje imię i nazwisko, inne nazwiska używane podczas zatrudnienia, aktualny adres do korespondencji, numer ubezpieczenia społecznego, data urodzenia, daty pełnienia służby i system emerytalny, do którego brałeś udział, jeśli jest znany. Jeśli zdecydujesz się skorzystać z poczty e-mail, pamiętaj, że istnieje ryzyko związane z przesyłaniem danych osobowych przez niezabezpieczone sieci w Internecie. Skontaktuj się z OPM, aby uzyskać pomoc.

W jaki sposób osoba pozostająca przy życiu może zainicjować odroczoną rentę

Jeśli były pracownik federalny umrze przed odebraniem odroczonej renty, pozostały przy życiu współmałżonek jest uprawniony do otrzymywania 50% renty dożywotniej od dnia zmarłego pracownika oyee osiągnął wiek i wymagania dotyczące świadczenia dożywotniego. Mniejsze kwoty są płatne, jeżeli pozostały przy życiu małżonek chce odebrać wcześniej. Przejrzyj powyższy proces i skontaktuj się z OPM, aby zainicjować rentę.

Aby uzyskać dodatkowe informacje na temat odroczonego przejścia na emeryturę, zobacz:

• Składanie wniosku o odroczoną lub odroczoną emeryturę w ramach federalnego systemu emerytalnego dla pracowników )
• Wniosek o zwrot potrąceń z tytułu emerytury – SF 3106

Pytania & Odpowiedzi (odroczone renty)

• PYTANIE: Sekcja dotycząca rent stwierdza, że pracownicy w wieku 62 lat i starsi z 20-letnim doświadczeniem stosują współczynnik 1,1% do określenia wysokości renty. Czy to oznacza, że jeśli pracuję 40 lat, ale przechodzę na emeryturę w wieku poniżej 62 lat, mam prawo stosować tylko współczynnik 1,0%? Wydaje się to nielogiczne.
  • Odpowiedź: Masz rację. Aby obliczyć 1,1%, musisz mieć co najmniej 62 lata i co najmniej 20 lat pracy. Należy pamiętać, że te prawa są pisane przez Kongres, a logika nigdy nie była wymagana. Jednak różnica jest prawdopodobna, ponieważ dodatek do renty FERS dotyczy tylko osób, które przeszły na emeryturę w wieku poniżej 62 lat. Więcej informacji na temat dodatku do renty dożywotniej FERS można znaleźć pod adresem:
• PYTANIE: Jeśli Odchodzę ze służby po 20 latach, ale nie zaczynam ściągać (tj.
  odraczać pobierania mojej renty) do 62 roku. Czy byłbym uprawniony do
  1,1% czynnika?
  • Odpowiedź: Tak , zgodnie z OPM, możesz odroczyć swoją rentę do wieku 62 lat, aby otrzymać obliczenie 1,1%. Może to być świetna opcja, jeśli będziesz kontynuować pracę do 62 roku życia w następnej karierze.

• PYTANIE: Mam obecnie 48 lat z 23-letnim stażem (mój MRA miałby 56 i 30 lat) i chciałbym rzucić palenie i zrobić coś poza rządem. Czy stracę jakiekolwiek świadczenia emerytalne i czy nie, kiedy mógłbym lub powinienem rozpocząć pobieranie renty?

  • Odpowiedź: Jeśli zrezygnowałeś ze służby federalnej, możesz ubiegać się o odroczoną rentę w wieku 60 lub 62 lat.

• QUE STION: Mam 30 lat służby w wieku 52 lat i chciałbym przejść na emeryturę. Jak to wpłynie na moje korzyści.

  • Odpowiedź: Niestety, nie możesz przejść na emeryturę, dopóki nie osiągniesz minimalnego wieku emerytalnego (MRA). Jeśli odejdziesz przed MRA z 30-letnim stażem pracy, będziesz mógł ubiegać się o odroczoną emeryturę po osiągnięciu MRA, ale z odroczoną emeryturą nie będziesz uprawniony do dodatku FERS, ubezpieczenia na życie ani świadczeń zdrowotnych. Innym czynnikiem, który należy wziąć pod uwagę, jest to, że nie otrzymasz rocznego COLA, dopóki nie zaczniesz odroczonej emerytury.
    Jeśli czekasz do przejścia na emeryturę w swoim MRA i przez ostatnie pięć lat byłeś objęty ubezpieczeniem z federalnego zasiłku dla pracowników (FEHB), możesz kontynuować FEHB na emeryturę według tej samej stawki płaconej przez pracowników federalnych.

Powiązane linki

Publikacje FERS
FERS Creditable Service:
FERS Emerytura dla osób niepełnosprawnych
Podręcznik transferu FERS
Często zadawane pytania (lista doskonałych OPM) –
Kalkulator renty – BEZPŁATNE oprogramowanie kalkulatora