Co to jest TSA?

11 września 2001 r. Przyniósł znaczące i daleko idące zmiany w naszym rządzie federalnym. Administracja ds. Bezpieczeństwa Transportu (TSA) została utworzona po 11 września w celu wzmocnienia bezpieczeństwa krajowego systemu transportowego. TSA ustanowiła zasady, które mają na celu zapewnienie bezpieczeństwa podróżującym i stale wyznacza standardy doskonałości w zakresie bezpieczeństwa transportu.

TSA działa w celu zabezpieczenia krajowych lotnisk i kontroli wszystkich pasażerów i bagażu komercyjnych linii lotniczych przy użyciu strategii opartej na ryzyku i współpracy z transportem, organami ścigania i społecznościami wywiadowczymi.

TSA stale rozwija się poprzez wdrażanie technologii dokładna analiza danych wywiadowczych. Zaledwie kilka nowych technologii TSA to:

• Karty pokładowe bez papieru
• Biometria
• Skanery płynów do butelek
• System wykrywania materiałów wybuchowych
• Wykrywanie śladów materiałów wybuchowych
• Projekcja obrazu zagrożenia n
• Technologia obrazowania

Co to jest TSA? Kariera TSA i praca w ochronie lotnisk

TSA informuje, że wysoko wykwalifikowani pracownicy codziennie kontrolują ponad 2 miliony pasażerów w ponad 450 miejscach pracy. Ta federalna agencja składa się z prawie 50 000 pracowników, w tym inspektorów, oficerów ochrony, marszałków sił powietrznych i menedżerów. Ci specjaliści mają za zadanie wykonywać wszystko, od kontroli materiałów wybuchowych w punktach kontrolnych po kontrolę kart kolejowych i patrolowanie metra.

Kariery TSA obejmują funkcjonariuszy organów ścigania, federalnych sędziów sił powietrznych i specjalistów ds. Bezpieczeństwa lotnisk. Operacje w zakresie bezpieczeństwa na lotniskach opierają się na wiedzy wielu profesjonalistów, w tym:

• Planowanie funkcjonariuszy operacyjnych
• Inspektorzy nadzoru lotniczego
• Inspektorzy bezpieczeństwa transportu – ładunki
• Kierownicy ds. bezpieczeństwa transportu
• Nadzorcy ochrony transportu
• Główni oficerowie ds. bezpieczeństwa transportu
• Oficerowie ds. bezpieczeństwa transportu

Oczekiwania płacowe dla stanowisk ochrony lotnisk

W przeciwieństwie do większości agencji federalnych, które stosują system klasyfikacji według harmonogramu ogólnego (GS) do określania zakresów wynagrodzeń, TSA stosuje system klasyfikacji SV, dyskretny system wynagrodzeń z przedziałami płac różniące się od systemu GS. Prace związane z bezpieczeństwem na lotniskach zwykle rozpoczynają się od pasma D, który wynosi od 25 518 do 38 277 USD. Potencjał awansu to przedział wynagrodzenia E, który wynosi od 29 302 do 44 007 USD.

Oprócz podstawowego wynagrodzenia za pracę na lotnisku TSA, osoby fizyczne mogą otrzymywać wynagrodzenie lokalne, w zależności od tego, gdzie znajduje się praca. Na przykład pracownik ochrony transportu w Gunnison w Kolorado zarabia początkową pensję w wysokości od 29 422 do 44 134 USD, co odpowiada lokalnemu wynagrodzeniu w wysokości 14,16 procent.

Inne progi wynagrodzeń dla kariery TSA obejmują:

Wymagania dotyczące zatrudnienia i szkolenia TSA

Chociaż wymagania dotyczące wykształcenia i doświadczenia na stanowiskach TSA różnią się w zależności od stanowiska i rangi, minimalne wymagania obejmują:

• Musi to być Stany Zjednoczone obywatel
• Musi mieć co najmniej 18 lat
• Musi posiadać dyplom ukończenia szkoły średniej
• Musi być w stanie przejść badanie narkotykowe i ocenę medyczną.
• Zdaj dochodzenie w tle, które obejmuje sprawdzenie zdolności kredytowej i kryminalnej.

Często osoby poszukujące pracy w TSA podejmują formalne studia na akredytowanych uczelniach i uniwersytetach. Typowe programy studiów często obejmują: nauki policyjne, kryminologię, wymiar sprawiedliwości w sprawach karnych i socjologię, żeby wymienić tylko kilka.

Wszyscy kandydaci na stanowiska TSA, którzy spełniają minimalne wymagania agencji, są oceniani poprzez wykonanie szeregu testów / ocen, które obejmują:

• Test komputerowy: testy Angielski biegłość językowa i umiejętność interpretacji promieni rentgenowskich
• Test widzenia barwnego
• ustrukturyzowany wywiad oceniający zdolności decyzyjne danej osoby oraz umiejętność pracy z zespołami i ogółem społeczeństwa
• Badanie lekowe
• Ocena lekarska obejmująca badanie wzroku, badanie słuchu i badanie ruchomości stawów
• Badanie wstępne

Po zakończeniu wszystkich ocen przed zatrudnieniem, osoby są następnie klasyfikowane w jednej z następujących kategorii:

• Najlepsze kwalifikacje: Wykazuje najwyższy poziom we wszystkich kryteriach oceny
• Wysoko wykwalifikowani : Wykazuje zadowalający poziom we wszystkich kryteriach oceny
• Kwalifikowany: wykazuje minimalne lub podstawowe zadowalające kwalifikacje

Nowi agenci TSA muszą ukończyć standardowe szkolenie przed rozpoczęciem pracy.

Centrum szkoleniowe TSA Online (OLC) to scentralizowany system zarządzania nauczaniem, który obsługuje wszystkie szkolenia i rozwój TSA programy. W ramach OLC realizowany jest program szkoleniowy TSA Screener, który obejmuje badanie rentgenowskie, kontrolę osób, przeszukiwanie dostępnego mienia, przeszukiwanie rejestrowanego bagażu i obsługę maszyn do badania materiałów wybuchowych.

Wszyscy nowi pracownicy muszą ukończyć ponad 120 godzin zajęć stacjonarnych i praktycznych oraz przejść szereg testów, zanim otrzymają zlecenie. Osoby wyznaczone do kontroli zarówno pasażerów, jak i bagażu muszą przejść dodatkowe szkolenie.

Wszyscy pracownicy TSA muszą przejść coroczny proces certyfikacji, który obejmuje testy pisemne, testy interpretacji obrazów i ocenę zewnętrzną.

Powrót do góry