Moeten geschenken voor je baas op je boodschappenlijstje voor de feestdagen staan?

Dit is de tijd om de nadruk te leggen op dit aloude raadsel: geschenken voor je baas. geef je baas een cadeau? En zo ja, wat voor soort geschenk wordt als passend beschouwd? En – nog belangrijker – wat niet?

In een onderzoek van uitzendbureau Accountemps bleek dat de meerderheid van de personeelsmanagers ( 58%) zei dat het volkomen acceptabel is dat werknemers hun baas een geschenk geven.

Maar aangezien elke werkcultuur anders is, is het belangrijkste dat u een idee krijgt van wat acceptabel is met betrekking tot kantoorgeschenken in uw organisatie. , zegt Kate Zabriskie, oprichter en CEO van Business Training Works, Inc., loopbaancoach en etiquette-expert. “Hoe eerder je erachter kunt komen wat de procedure op je werkplek is, hoe beter”, zegt ze. Als dit uw eerste vakantie op het werk is, wees dan proactief en vraag wat rond.

Het is heel goed mogelijk dat het bedrijf een beleid voert om geen geschenken te geven, wat uw leven des te gemakkelijker zal maken. Als je je echter in een cultuur bevindt waar mensen geschenken uitwisselen, wil je niet de toevallige grinch zijn die niet meedoet.

Haal het niet-confessionele inpakpapier tevoorschijn en bekijk onze algemene richtlijnen om te voorkomen dat je een feestelijke faux pas maakt, evenals suggesties voor cadeaus voor je baas die je geen ongemakkelijk uiterlijk geven.

Geef niet te veel uit aan kantoorgeschenken

Volgens de Accountemps-enquête bevelen HR-managers aan dat werknemers ergens in de buurt van $ 20 aan cadeaus voor bazen uitgeven. Op die manier zal het niet overkomen alsof je ze een luxe item geeft om punten te scoren, maar je erkent ze nog steeds tijdens de vakantie. Maar nogmaals: neem je aanwijzingen van de normen van het kantoor.

Bedenk wat de baas leuk vindt buiten het werk

Geschenken die iets weerspiegelen dat je weet over de interesses of hobbys van de persoon, kunnen een grote hit – Zabriskie had ooit speciale honing laten verschepen naar een klant waarvan ze wist dat hij bijen hield – dus denk in die richting. Als je baas bijvoorbeeld van reizen houdt, affiniteit heeft met een bepaald sportteam, van verschillende soorten thee houdt of een Star Wars-fan is, kunnen geschenken die aansluiten bij die interesses goed passen.

Pas op voor alles dat als afwijkend kan worden beschouwd of een verkeerde boodschap uitzendt

Elk geschenk met een mogelijke seksuele, politieke of religieuze ondertoon is een automatisch nee, zegt Zabriskie. “Zelfs als je bijvoorbeeld denkt dat je politiek op één lijn staat met deze persoon, is het iets dat averechts kan werken.”

Pas in die zin voorzichtig op met propgeschenken die de HR-lijnen kunnen overschrijden of beledigend zijn voor anderen. Zelfs zulke schijnbaar onschuldige geschenken kunnen fout gaan.

Toen Teresa Rose uit North Carolina een geschenkset kocht van een scheerbedrijf voor haar baas, was ze er zeker van dat hij er dol op zou zijn. ” Op de cadeaudag had hij toevallig wat nekvel op zijn gezicht, dus het eerste wat hij zei toen hij het opendeed, was Vertel je me dat ik me moet scheren? ”, Zegt Rose. Hoewel hij waarschijnlijk maar een grapje maakte, schaamde ze zich nog steeds voor de opmerking, en het zorgde ervoor dat ze haar oordeel over het geven van geschenken twijfelde.

Een goede vuistregel: wees voorzichtig met persoonlijke verzorging of uiterlijk -gerelateerde geschenken.

Beheer je eigen verwachtingen

Zoals ze zeggen, het is de gedachte die telt, dus je moet jezelf neerleggen bij het feit dat je geen controle hebt over wat je baas zou kunnen doen met uw geschenk. “Ik gaf mijn oude baas een dure fles cognac. Hij maakte hem nooit open, en een paar maanden later zag ik hoe hij hem weggaf als een geschenk”, zegt Carol Curry, een bedrijfseigenaar op Staten Island die vroeger in Financiën. (Nog een goede vuistregel: als het om alcohol gaat, zou je, tenzij je zeker weet dat je baas van ambachtelijk bier of een bepaalde likeur houdt, een lastig terrein kunnen betreden, zegt Zabriskie.)

Hoewel dat frustrerend kan zijn om te zien, probeer het dan niet ter harte te nemen. Je loopt niet in het lichaam van die persoon, zegt Zabriskie, dus je kunt niet verwachten dat ze een cadeau voor je dragen of gebruiken . ” Het is ook een reden waarom geschenken zoals kleding, parfum of sieraden dubieus kunnen zijn, aangezien u niet wilt dat uw baas zich verplicht voelt iets te gebruiken dat niet zijn smaak is.

Veilige geschenken voor uw baas

Nu je een idee hebt van cadeaus die je moet vermijden, volgen hier enkele veilige winkelselecties als je stomverbaasd bent:

• Eten. “Verbruiksartikelen zijn geweldig”, zegt Zabriskie , vooral omdat het niet meer spullen zal zijn die de persoon niet echt nodig heeft, zoals een ander papiergewicht. Traktaties (chocolaatjes, gebak, enz.) waarvan je baas kan genieten of die hij kan delen met familie en vrienden zijn meestal een goede gok.
• Groepscadeaus Vraag in een vroeg stadium of het gebruikelijk is dat uw werkplek een collectie voor de baas ophaalt.Dat kan u de moeite besparen om zelf te moeten winkelen.
• Een schenking op hun naam. “Als je weet dat je baas actief is in een bepaald goed doel, is dat een geweldig cadeau”, zegt Zabriskie.
• Een oprechte, geschreven vakantiegroet. Bij twijfel kun je niet fout gaan door je baas alleen maar te wensen een heerlijke vakantie en ze bedanken voor een geweldig jaar.

Krijg wat geruststelling

Weten wat wel en niet acceptabel is op de werkplek lijkt een nee te moeten zijn -brainer. Maar loop geen risico. Wil je wat hulp om van de ondeugende lijst af te blijven? Word vandaag gratis lid van Monster. Als lid krijg je loopbaanadvies, tips voor het zoeken naar werk en nog veel meer rechtstreeks naar je inbox om te helpen voorkomen dat u een goedbedoeld maar slecht ontvangen gebaar maakt dat u jarenlang in verlegenheid zou kunnen brengen. We kunnen niet beloven dat we u natuurlijk zullen redden van elke ondeugende blunder op de werkplek, maar we zullen ons best doen om u te waarschuwen. Beschouw het als ons geschenk aan u.