401 (k) Odpovídající: 3 důvody, proč váš šéf bude chtít odpovídat vašim 401 (k)
Jako někdo v první linii lidských zdrojů, vsadili bychom se, že jste docela důvtipný ohledně výzev, kterým čelí vaše pracovní síla. Těmito problémy jsou často špatná retence zaměstnanců a pomalý nábor zaměstnanců. Bolestivá kombinace, pokud vůbec nějaká byla. Co se tedy dá dělat? Nabídněte 401 (k) se shodou. Penzijní plány 401 (k) jsou jedním z nejúčinnějších retenčních nástrojů, které vaše […]